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人事賃金制度設計

主な内容
●被保険者資格の取得及び喪失
●離職証明書の提出及び離職票の交付
●高年齢雇用継続給付及び育児・介護休業給付の支給申請
●助成金の案内及び支給申請代行
●処分に対する審査請求

失業給付の額や受給期間は離職事由により変わります。社会保険労務士が専門家としてトラブルに対応します。
ご要望に応じて一般的な手続きも受託します。


※顧問契約をいただいているお客様に対して、完全対応します。

※特に業務量が大きくなる事案については別途お見積りします。


 リンク集

 ■社会保険各種届書

 ■労働基準監督署各種届書

 ■法令データ提供システム

 ■安全衛生情報センター

 ■判例検索システム